چاپ

گیلان آنلاین - رییس شورای اسلامی شهر رشت گفت:شهرداری رشت در نظارت بر عملکرد شرکتها کوتاهی کرده است و همواره شاهد اجحاف حقوق کارگران شرکتی در این مجموعه هستیم.
به گزارش ایسنا-منطقه گیلان،دکتر سید امیر حسین علوی با اشاره به مشکلات موجود برای نیروهای شرکتی شاغل در شهرداری رشت اظهار کرد: دو هزار و صد نفر در قالب 13 شرکت حجمی در بخش خدمات شهری با شهرداری قرارداد دارند که از سالهای گذشته همواره با مشکلات مختلفی در شرح عملکرد و دریافت حقوق و مزایای خود دست به گریبان هستند.
وی با اشاره به این مسئله که بخش عمده ای از افعال یدی و سنگین مجموعه شهرداری بر دوش این نیروهای خدوم است ،تاخیر در دریافت حقوق و عدم دریافت مزایای بحق این پرسنل را امری غیرقابل قبول از دیدگاه عدالت محوری و اخلاق اسلامی دانست که متاسفانه در سالهای اخیر در شهرداری شاهد آن هستیم.
رییس شورای اسلامی شهر رشت در این زمینه افزود:متاسفانه به دلیل تعدد شرکتهای پیمانکار و حجم مسئولیتهای مختلف، شهرداری در نظارت بر عملکرد شرکتها کوتاهی کرده است و همواره شاهد اجحاف حقوق کارگران شرکتی در این مجموعه هستیم.
وی ادامه داد:با آغاز بکار شورای پنجم ساماندهی نیروهای حجمی همواره جزو دغدغه های اصلی همه اعضا محسوب می‌شد که با پیگیری‌های صورت گرفته و برگزاری چندین جلسه در کمیسیون برنامه،بودجه و حقوقی با دعوت از کارشناسان خبره در حوزه ثبت و فعالیت این قبیل شرکتها،کارشناسان حقوقی و مسئولین اداره کل کار و رفاه اجتماعی در جلساتی که با دستور ساماندهی نیروهای حجمی در آن صرفا به بررسی این مسئله پرداخته شد و هماهنگی با سازمان بازرسی و بررسی تجارب موفق سایر کلانشهرها در این زمینه،تاسیس یک شرکت سهامی خاص که سهام دار قالب آن مجموعه شهرداری است به عنوان بهترین راهکار اتخاذ گردید و مراحل ثبت و تدوین اساس نامه آن در دستور کار قرار گرفته است.
انتهای پیام